Мастер-класс: «Геймификация стратегического процесса»

ДЛЯ КОГО:

• руководителей; 
• HR директоров.

ДЛЯ ЧЕГО: для изучения новых, инновационных методов развития бизнеса и реализации стратегических процессов.

ЧТО ВЫ УЗНАЕТЕ:

• Что такое "геймификация";
• Что такое "теория игр";
• Основные принципы геймификации стратегического процесса;
• Как и где работает геймификация стратегии?
• Моделирование сценариев.

ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ: способы и методы моделирования сценариев геймификации стратегических процессов.

Имея стратегичкскую базу и правильно применяя геймификацию можно переходить к следующему шагу – вовлечению сотрудников для обеспечения выдающихся ресурсов.

Докладчик: Ольга Иванова, бизнес-тренер, опытный директор по управлению персоналом (human resources).

Консультант по вопросам управления персоналом, психолог, социальный педагог, бизнес-тренер. Осуществляет разработку, и постановку системы управления персоналом отвечая запросам бизнеса (создание эффективной системы управления кадрами и социальными процессами на предприятии, обеспечивая условия для инициативной и творческой деятельности работников с учётом их индивидуальных особенностей и профессиональных навыков). 

По всем имеющимся вопросам Вы можете связаться с нашим Администратором учебного центра:

Дмитрий Горбунов, Администратор учебного центра

сот.: +7 (905) 830-53-15 | gorbunov.d@sdstrategy.com | www.sdstrategy.com |www.facebook.com/sdstrategy

Группа компаний «Стратегии устойчивого развития» | Россия, 454091, г. Челябинск, пр. Ленина, 55А, оф. 1403 (14 этаж)