Российская консалтинговая группа «Стратегии устойчивого развития»

Российская консалтинговая группа «Стратегии устойчивого развития» специализируется на подготовке и проведении стратегических сессий. За восемь лет работы выполнили более 130-ти проектов для компаний из более чем 30-ти отраслей.

События

Челябинск 26 сентября 2015 c 11:00 до 13:00, 3129 дней назад

Оценка профессионального и личностного потенциала сотрудников - интересное и непростое дело. Еще больше вопросов возникает, когда встает необходимость выстроить в компании систему оценки, не зависящую от уровня квалификации экспертов. Мы поделимся опытом того, как сделать оценку простой и объективной, чтобы замотивировать сотрудников участвовать в ней, а руководителю помочь принимать точные управленческие решения.

Далее

Челябинск 24 сентября 2015 c 16:00 до 18:00, 3131 день назад

Оценка профессионального и личностного потенциала сотрудников - интересное и непростое дело. Еще больше вопросов возникает, когда встает необходимость выстроить в компании систему оценки, не зависящую от уровня квалификации экспертов. Мы поделимся опытом того, как сделать оценку простой и объективной, чтобы замотивировать сотрудников участвовать в ней, а руководителю помочь принимать точные управленческие решения.

Далее

Челябинск 28 августа 2015 c 16:00 до 18:00, 3158 дней назад

Сфера информационных технологий руководителю, глубоко не разбирающемуся в ИТ, кажется "черным ящиком". Зачастую мы не хотим заглядывать в него, доверяя наемным специалистам. Однако, не понимая, что творится в "черном ящике", им невозможно управлять. На какие моменты обратить внимание не специалисту в ИТ, чтобы увидеть четкую картину вопроса и принимать решения - расскажем на бизнес-практикуме.

Далее

Челябинск 28 августа 2015 c 10:00 до 12:00, 3158 дней назад

С некоторого времени в компаниях стало модно проводить сессии стратегического планирования. При этом цели мероприятия каждый интерпретирует по-разному: довести стратегическую волю собственника до руководителей, договориться о намерениях, просто развлечь... Из-за размытости целей ценность стратегической сессии значительно снижается. Часто приходится слышать: "А, сессия... знаем, проводили. Поговорили и разошлись". Хорошую метафору бессмысленному и непонятному мероприятию подарил нам один клиент - "конь в вакууме". О том, каких ошибок следует избегать, и как сделать стратегическую сессию действенным управленческим инструментом, - поговорим на бизнес-практикуме.

Далее

Челябинск 21 августа 2015 c 10:00 до 12:00, 3165 дней назад

Каждый из нас, кто хоть раз почувствовал себя в атмосфере первоклассного сервиса, никогда не забудет того приятного ощущения, когда желания исполняются до того, как ты о них подумал. Кажется, что может быть проще - улыбнуться, помочь открыть дверь, предложить стакан воды... Почему же так мало компаний сегодня могут похвастаться высоким уровнем клиентоориентированности?

Далее

Челябинск 21 августа 2015 c 10:00 до 12:00, 3165 дней назад

Оценка профессионального и личностного потенциала сотрудников - интересное и непростое дело. Еще больше вопросов возникает, когда встает необходимость выстроить в компании систему оценки, не зависящую от уровня квалификации экспертов. Мы поделимся опытом того, как сделать оценку простой и объективной, чтобы замотивировать сотрудников участвовать в ней, а руководителю помочь принимать точные управленческие решения.

Далее

Челябинск 14 августа 2015 c 16:00 до 18:00, 3172 дня назад

О роли бизнес-процессов в компании написано и сказано немало. На вопрос: "Нужны ли регламентированные бизнес-процессы Вашей компании?", наверное, ни один руководитель не даст отрицательного ответа. Однако ситуация, когда бизнес-процессы на бумаге и в жизни существуют независимо друг от друга, повторяется с завидной регулярностью. Почему так происходит и кому выгоден хаос в компании - давайте разбираться.

Далее

Челябинск 14 августа 2015 c 10:00 до 12:00, 3172 дня назад

Компании, оказывающие профессиональные услуги, отличают две особенности: высокая степень индивидуальности выполняемых работ и личное взаимодействие с клиентом. Поэтому такие компании конкурируют на двух рынках одновременно: "выходной" рынок для услуг и "входной" рынок для профессиональной рабочей силы. В обоих случаях маркетинг играет не последнюю роль.

Далее

Челябинск 7 августа 2015 c 16:00 до 18:00, 3179 дней назад

— У нас, — сказала Алиса, с трудом переводя дух, — когда долго бежишь со всех ног, непременно попадешь в другое место. — Какая медлительная страна! — Сказала Королева. — Ну, а здесь, знаешь ли, приходится бежать со всех ног, чтобы только остаться на том же месте, а чтобы попасть в другое место нужно бежать вдвое быстрее… Льюис Кэролл «Алиса в Зазеркалье»

Далее

Челябинск 30 июля 2015 c 14:00 до 18:00, 3187 дней назад

Не секрет, что в большинстве российских малых и средних компаниях ИТ-стратегия вообще отсутствует. В лучшем случае есть некоторые планы на год вперёд, которые зачастую выполняются лишь отчасти. Однако, большинство ИТ-менеджеров уже слышало об ИТ-стратегиях, их выгодах для ИТ и бизнеса, уже задавались вопросами о необходимости разработать ИТ-стратегию, однако в силу тех или иных причин в планы эту работу не включают. На данном мастер-классе мы расскажем о том, как применять те несложные «веховые» инструменты, позволяющие как разработать ИТ-стратегию, так и реализовать её.

Далее

Челябинск 28 июля 2015 c 14:00 до 18:00, 3189 дней назад

Для большинства компаний повышение производительности труда и удержание ценных кадров – это актуальная задача. И одним из рычагов воздействия является работа с вовлечённостью персонала. Что такое «вовлечённость персонала», зачем компании-лидеры её культивируют и что делать, если вашим сотрудникам наплевать на работу? В программе мастер-класса "Вовлечённость персонала как выигрышная корпоративная стратегия" — конкретные цифры и факты, опросники для измерения состояния вовлечённости, примеры из опыта ведущих компаний и план действий на десерт!

Далее

Челябинск 27 июля 2015 c 14:00 до 18:00, 3190 дней назад

В этот мастер-класс упакован весь опыт стратегического консалтинга Группы компаний "Стратегии устойчивого развития" за последние годы. За четыре часа работы над стратегией своей компании Вы расставите основные приоритеты, определите, где и как "наносить удар" на рынке для получения максимальной прибыли в долгосрочной перспективе, сформируете траекторию движения в будущее.

Далее

Челябинск 30 июня 2015 c 10:00 до 14:00, 3217 дней назад

В этот мастер-класс упакован весь опыт стратегического консалтинга Группы компаний "Стратегии устойчивого развития" за последние годы. За четыре часа работы над стратегией своей компании Вы расставите основные приоритеты, определите, где и как "наносить удар" на рынке для получения максимальной прибыли в долгосрочной перспективе, сформируете траекторию движения в будущее.

Далее

Челябинск 25 июня 2015 c 14:00 до 18:00, 3222 дня назад

Приглашаю Вас поговорить о значении такого недооцененного в России управленческого инструмента, как корпоративная культура. Корпоративная культура - это не корпоративы. Это то, чем на самом деле живет организация, то, что делают люди в отсутствие руководителя. На мастер-классе Вы получите инструменты не монетарной мотивации Ваших сотрудников, и увидите резервы повышения эффективности компании без инвестиций.

Далее

Челябинск 25 июня 2015 c 14:00 до 18:00, 3222 дня назад

Для большинства компаний повышение производительности труда и удержание ценных кадров – это актуальная задача. И одним из рычагов воздействия является работа с вовлечённостью персонала. Что такое «вовлечённость персонала», зачем компании-лидеры её культивируют и что делать, если вашим сотрудникам наплевать на работу? В программе мастер-класса "Вовлечённость персонала как выигрышная корпоративная стратегия" — конкретные цифры и факты, опросники для измерения состояния вовлечённости, примеры из опыта ведущих компаний и план действий на десерт!

Далее

Екатеринбург 3 июня 2015 c 9:00 до 23:00, 3244 дня назад

03 июня 2015 года в Екатеринбурге состоится III Всероссийская Демидовская конференция «Стратегии в кризисное и сразу в после-кризисное время: организационные и маркетинговые решения — как объединить интересы собственников бизнеса и ключевого персонала».

Далее

Челябинск 28 мая 2015 c 10:00 до 14:00, 3250 дней назад

Не секрет, что в большинстве российских малых и средних компаниях ИТ-стратегия вообще отсутствует. В лучшем случае есть некоторые планы на год вперёд, которые зачастую выполняются лишь отчасти. Однако, большинство ИТ-менеджеров уже слышало об ИТ-стратегиях, их выгодах для ИТ и бизнеса, уже задавались вопросами о необходимости разработать ИТ-стратегию, однако в силу тех или иных причин в планы эту работу не включают. На данном мастер-классе мы расскажем о том, как применять те несложные «веховые» инструменты, позволяющие как разработать ИТ-стратегию, так и реализовать её.

Далее

Челябинск 26 мая 2015 c 10:00 до 14:00, 3252 дня назад

С чем обычно связывается термин "Бизнес-процессы"? Сразу на ум приходят регламенты, карты процессов, непонятные схемы, килограммы бумаги. Мы в компании связываем понятие "Бизнес-процессы" с ПРИБЫЛЬЮ, вернее, с её радикальным увеличением. Почему? Потому что в неоптимальных процессах она невидимым образом теряется. Давайте поговорим, как вернуть потоки прибыли из песка в правильное русло. Приходите.

Далее

Челябинск 21 мая 2015 c 10:00 до 14:00, 3257 дней назад

Все грамотные руководители вкладывают средства в профессиональный рост и развитие своих подчинённых, но большинство из нас сталкивается с тем, что сотрудник в определённый момент понимает, что "вырос" из должности, а предложить что-то лучшее мы ему уже не можем. В результате, ценный, выращенный нами сотрудник уходит в другие компании, часто конкурирующие с нашей. На семинаре вы узнаете как не отдать ценного сотрудника конкурентам и получить максимум отдачи от вложенных в обучение средств.

Далее

Челябинск 15 апреля 2015 c 16:00 до 18:00, 3293 дня назад

ГК «СТРАТЕГИИ УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ» представляют новый формат повышения управленческой квалификации — «ЧАЙ С ЭКСПЕРТОМ».

Далее